CONTRÔLER SA PAIE AU QUOTIDIEN
Taux de satisfaction :
9,1/10
(8 avis)
Formation créée le 05/01/2024. Dernière mise à jour le 24/04/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Vous démarrez pour la première fois votre paie sur TEAMSRH. Vous souhaitez faire le point sur les méthodes de contrôle que vous pouvez mettre en place grâce à ce nouvel outil. Notre équipe vous transmet ses bonnes pratiques pour vous accompagner dans cette nouvelle procédure.
Objectifs de la formation
- Repérer les différents contrôles de TEAMSRH
- Comprendre le lien entre le calendrier de paie et les manipulations dans TEAMSRH
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Cette formation s’adresse à toute personne étant amenée à mener des opérations de contrôle de paie dans TEAMSRH
Prérequis
- Avoir suivi une des deux formations Utiliser TEAMS Paie pour la recette ou Utiliser Teams Paie
Contenu de la formation
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Introduction
- Présentation des étapes d’un cycle de paie
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Contrôler les dossiers
- Les indicateurs et états de surveillance
- Les populations d’alerte (salariés ou bulletins en erreur)
- Les états de surveillance administrative
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Contrôler la paie
- Les acomptes
- Les éléments variables
- Les absences
- Vérifier les cas de bulletins en double
- DSN mensuelle provisoire
- Identifier les principaux outils pour le contrôle de masse : contrôle du brut, des cotisations, du net
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Identifier les étapes de la clôture - Les étapes du contrôle de paie
- Pré-clôture
- Contrôles de paie
- Clôture
- Virements
- Cotisations
- Comptabilité
- Bascule
- Etats salariés
Équipe pédagogique
Formateurs permanents et occasionnels sur l'offre de service de CEGEDIM
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Emargement numérique.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Attestation de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation
- Documents supports de formation projetés
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10
(8 avis)
Capacité d'accueil
Entre 1 et 8 apprenants
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap ou présentant un trouble de santé invalidant. Nous vous invitons à nous contacter en cas de besoins d’aménagements spécifiques en lien avec une situation de handicap. Nous nous employons à rechercher, avec les personnes concernées, les moyens de compensation qui leur seront adaptés.